Анализ сущности, преимуществ и ограничений DAO организаций

С появлением концепции DAO в мире Web3, эта организационная парадигма на основе блокчейн-технологий начинает переосмыслять и пересматривать представления о традиционных организациях и порождает некоторые звездные проекты, меняющие правила игры в индустрии. От команд проекта до инвесторов и обычных пользователей, все обращают внимание на DAO, и это, похоже, открывает двери для будущих организационных форм. Тем не менее, определение DAO оказывается трудно фиксируемым из-за различных контекстов и сценариев применения.

Один. Суть DAO-организаций

DAO обозначает децентрализованную автономную организацию ( Decentralized Autonomous Organization ). Организации, обладающие двумя характеристиками: "децентрализованность" и "автономия", теоретически могут считаться DAO.

1. "Децентрализованная" организационная структура

DAO не имеет централизованного органа управления, как в традиционных компаниях, а управленческие решения принимаются всеми участниками сообщества. DAO реализует децентрализованную архитектуру через смарт-контракты:

• Правила управления операциями записаны в смарт-контракт и развернуты на блокчейне
• Автоматическое выполнение контракта, правила не могут быть произвольно изменены
• Содержимое контракта полностью открыто и прозрачно

В отличие от традиционных компаний, децентрализованная архитектура может:

• Избежать морального риска со стороны директоров, руководителей и т.д.
• Реализация согласованности интересов принимающих решения и интересов организации в целом

2. Модель управления "автономия членов"

DAO через внутреннее голосование достигает автономии:

• Члены, обладающие токенами управления, могут вносить предложения и участвовать в голосовании
• Решение о реализации предложения принимается на основе результатов открытого голосования
• Весь процесс автоматизирован с помощью смарт-контракта

Конкретные правила голосования различаются, например, "одна монета - один голос" или специальные методы расчета веса.

Преимущества самоуправления членов:

• Устранение внутренних иерархических барьеров в организации, содействие равному обмену
• Решение отражает мнение большинства членов
• Автоматическое выполнение предложений смарт-контрактами, решение проблемы реализации

Два, Ограничения организации DAO

1. Открытый исходный код смарт-контрактов увеличивает риск хакерских атак

2. Эффективность принятия решений голосованием низкая

3. Неполноценная правовая регуляторная структура, существует риск несоответствия.

Три, как создать организацию DAO

1. Установить цели и правила управления

2. Записать правила в смарт-контракт

3. Проведение тестирования и аудита контракта

4. Инвестирование в DAO ( обычно осуществляется путем продажи токенов управления ).

5. Развертывание контракта на блокчейне

Четыре, законодательные положения некоторых стран о DAO

1. Объединенные Арабские Эмираты

RKA DAO выпустила «Положение о DAO Ассоциации»:

• Предоставить DAO независимый юридический статус
• Четко определить технические требования
• Установить внутренние механизмы управления и внешние рамки регулирования

2. США

Законопроект о дополнениях к организации DAO в штате Вайоминг:

• Определить DAO как вид общества с ограниченной ответственностью
• Установление, управление и ликвидация DAO

Теннесси вносит изменения в «Теннесийский кодекс»:

• Разрешить LLC зарегистрироваться как "децентрализованная организация"

Пять, может ли DAO выступать в качестве эмитента токенов проектов RWA

• Зарегистрированная как независимая юридическая личность DAO: теоретически может, если выполняются местные финансовые требования.
• DAO, существующий только в цепочке: не может быть непосредственно использован в качестве эмитента токенов, требуется юридическая упаковка