Gouvernance DAO : un nouveau modèle d'organisation à l'ère de la Blockchain
Dans notre monde physique, la gouvernance est généralement décidée par un ou plusieurs centres, avec une hiérarchie stricte et une structure bien définie. Cependant, avec la naissance et le développement du Bitcoin, l'émergence d'une série d'écosystèmes connexes nous a amenés à réfléchir à une nouvelle possibilité : un système de collaboration où tout le monde participe.
Le concept de DAO (Organisation Autonome Décentralisée) provient initialement du réseau Ethereum. Il y a environ deux ans, pendant la frénésie des ICO, les gens ont imaginé une nouvelle forme d'organisation sociale à partir du réseau Ethereum. Grâce aux contrats intelligents, n'importe qui peut lever des fonds et émettre des jetons sur le réseau. Les participants qui détiennent des jetons peuvent participer à la gouvernance du projet, sans autorisation, sur un pied d'égalité, le code étant la loi. C'est l'embryon de la pensée de gouvernance DAO, bien que peu mature au départ, après deux années d'exploration et de pratique, cette nouvelle forme d'organisation sociale a progressivement été définie de manière plus précise.
Le DAO est l'acronyme de Decentralized Autonomous Organization, représentant une forme d'organisation basée sur les principes fondamentaux de la Blockchain. Il est formé spontanément par un groupe parvenu à un consensus, réalisant des actions collaboratives de co-création, de co-construction, de co-gouvernance et de partage. Le DAO est le produit dérivé de la résolution par la Blockchain des problèmes de confiance entre les individus, marquant une évolution révolutionnaire dans l'histoire de la collaboration humaine. En réalité, le Bitcoin, en tant que premier protocole décentralisé et distribué, est largement considéré comme le premier DAO complet. Le DAO nécessite une programmation initiale, mais une fois les règles établies, il peut fonctionner automatiquement, remplissant ses fonctions sans interférence externe.
L'état idéal d'un DAO s'inspire des caractéristiques des réseaux distribués : contrôle faible, décentralisation, mécanismes d'autonomie, architecture réseau et connexions couplées, ce qui est radicalement différent de la structure de la société industrielle. Lors de la conception du mécanisme de fonctionnement d'un DAO, plusieurs facteurs doivent être pris en compte, y compris les objectifs organisationnels et la culture qui peuvent aboutir à un consensus avec des inconnus, ainsi qu'un système de règles comprenant la création, la gouvernance, l'incitation, etc. Ces règles sont placées sur la chaîne grâce à la technologie Blockchain et sont mises en œuvre pour inciter tout le monde par le biais de jetons. Dans le système DAO idéal, la gestion devrait être codifiée, programmée et automatisée.
Cependant, la mise en œuvre réelle des DAO fait face à de nombreux défis. Ce n'est pas simplement un système de vote où la minorité suit la majorité. Dans la réalité, seules quelques personnes participent réellement à la prise de décision, tandis que la majorité est facilement influencée. En même temps, le mécontentement envers les élites peut également provoquer le chaos, rendant la gouvernance difficile. Actuellement, les explorations sur la gouvernance des DAO dans le domaine de la blockchain n'ont pas encore trouvé de solution parfaite.
Le Snapshot développé par la communauté Ethereum est l'un des outils de gouvernance les plus populaires actuellement. Il offre un espace de gouvernance public et transparent, permettant de télécharger des informations sur IPFS via la signature de portefeuille, sans consommer de frais de gas. Il est prisé parce que la plupart des innovateurs se rassemblent dans l'écosystème Ethereum.
Face à cette révolution des nouvelles formes d'organisation sociale, nous devons considérer cette idéologie avec un regard tourné vers le développement, afin de procéder à une extraction plus concrète et à une exploration plus approfondie. Bien que la gouvernance DAO soit confrontée à de nombreux défis, elle représente un tout nouveau modèle d'organisation, susceptible de promouvoir l'innovation des modes de collaboration sociale à l'ère de la Blockchain.
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ILCollector
· 08-12 06:41
Encore dans le DAO, c'est vraiment désespérant.
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AirdropSkeptic
· 08-12 06:41
Alors cette gouvernance est-elle jaune?
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LiquiditySurfer
· 08-12 06:41
Franchement, dao est juste la première couche pour jouer avec les jetons.
Gouvernance DAO : décryptage de la révolution organisationnelle à l'ère de la Blockchain
Gouvernance DAO : un nouveau modèle d'organisation à l'ère de la Blockchain
Dans notre monde physique, la gouvernance est généralement décidée par un ou plusieurs centres, avec une hiérarchie stricte et une structure bien définie. Cependant, avec la naissance et le développement du Bitcoin, l'émergence d'une série d'écosystèmes connexes nous a amenés à réfléchir à une nouvelle possibilité : un système de collaboration où tout le monde participe.
Le concept de DAO (Organisation Autonome Décentralisée) provient initialement du réseau Ethereum. Il y a environ deux ans, pendant la frénésie des ICO, les gens ont imaginé une nouvelle forme d'organisation sociale à partir du réseau Ethereum. Grâce aux contrats intelligents, n'importe qui peut lever des fonds et émettre des jetons sur le réseau. Les participants qui détiennent des jetons peuvent participer à la gouvernance du projet, sans autorisation, sur un pied d'égalité, le code étant la loi. C'est l'embryon de la pensée de gouvernance DAO, bien que peu mature au départ, après deux années d'exploration et de pratique, cette nouvelle forme d'organisation sociale a progressivement été définie de manière plus précise.
Le DAO est l'acronyme de Decentralized Autonomous Organization, représentant une forme d'organisation basée sur les principes fondamentaux de la Blockchain. Il est formé spontanément par un groupe parvenu à un consensus, réalisant des actions collaboratives de co-création, de co-construction, de co-gouvernance et de partage. Le DAO est le produit dérivé de la résolution par la Blockchain des problèmes de confiance entre les individus, marquant une évolution révolutionnaire dans l'histoire de la collaboration humaine. En réalité, le Bitcoin, en tant que premier protocole décentralisé et distribué, est largement considéré comme le premier DAO complet. Le DAO nécessite une programmation initiale, mais une fois les règles établies, il peut fonctionner automatiquement, remplissant ses fonctions sans interférence externe.
L'état idéal d'un DAO s'inspire des caractéristiques des réseaux distribués : contrôle faible, décentralisation, mécanismes d'autonomie, architecture réseau et connexions couplées, ce qui est radicalement différent de la structure de la société industrielle. Lors de la conception du mécanisme de fonctionnement d'un DAO, plusieurs facteurs doivent être pris en compte, y compris les objectifs organisationnels et la culture qui peuvent aboutir à un consensus avec des inconnus, ainsi qu'un système de règles comprenant la création, la gouvernance, l'incitation, etc. Ces règles sont placées sur la chaîne grâce à la technologie Blockchain et sont mises en œuvre pour inciter tout le monde par le biais de jetons. Dans le système DAO idéal, la gestion devrait être codifiée, programmée et automatisée.
Cependant, la mise en œuvre réelle des DAO fait face à de nombreux défis. Ce n'est pas simplement un système de vote où la minorité suit la majorité. Dans la réalité, seules quelques personnes participent réellement à la prise de décision, tandis que la majorité est facilement influencée. En même temps, le mécontentement envers les élites peut également provoquer le chaos, rendant la gouvernance difficile. Actuellement, les explorations sur la gouvernance des DAO dans le domaine de la blockchain n'ont pas encore trouvé de solution parfaite.
Le Snapshot développé par la communauté Ethereum est l'un des outils de gouvernance les plus populaires actuellement. Il offre un espace de gouvernance public et transparent, permettant de télécharger des informations sur IPFS via la signature de portefeuille, sans consommer de frais de gas. Il est prisé parce que la plupart des innovateurs se rassemblent dans l'écosystème Ethereum.
Face à cette révolution des nouvelles formes d'organisation sociale, nous devons considérer cette idéologie avec un regard tourné vers le développement, afin de procéder à une extraction plus concrète et à une exploration plus approfondie. Bien que la gouvernance DAO soit confrontée à de nombreux défis, elle représente un tout nouveau modèle d'organisation, susceptible de promouvoir l'innovation des modes de collaboration sociale à l'ère de la Blockchain.